方向：
分类：
细分：
难度：
0 得票
0 挑战
1617 浏览

模拟训练法的缺点不包括( ) 。

0 得票
0 挑战
1095 浏览

从制定的方法来看,制定企业定员的方法不包括( ) 。

0 得票
0 挑战
1437 浏览

( )也称为详细定员标准 ,是以某类岗位、设备、产品或工 序为对象制定的标准。

0 得票
0 挑战
1022 浏览

( )是对企业人 员总量、构成、流动的整体规划。

0 得票
0 挑战
1155 浏览

( )就是通过一定的方法，了解员工对组织运行的某一方面的主观心理感受,对调查结果进行评估、分析并提出相关判断。

0 得票
0 挑战
1967 浏览

下面关于绩效考评目标管理法的叙述正确的有( )。

0 得票
0 挑战
2016 浏览

内部招募的方法主要有()。

0 得票
0 挑战
1565 浏览

下面关于绩效考评行为观察量表法的叙述,不正确的是( )。

0 得票
0 挑战
1582 浏览

( ) 是指按照专业分工设置相应的职能管理部门，实行专业分工管理的组织结构形式。

0 得票
0 挑战
1348 浏览

岗位安全卫生教育的内容包括遵守劳动安全卫生规范教育和( ) 。

微信公众号
有课学公众号
  • 微信公众号: geekdaxue