下列不属于岗位薪酬制的是( )

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  • A、一岗一薪制
  • B、技术薪酬制
  • C、一岗多薪制
  • D、薪点薪酬制
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答案解析
岗位薪酬制主要分为两类, -是岗位等级薪酬制,二是岗位薪点薪酬制。岗位等级薪酬制是指将岗位按照重要程度进行排序,然后确定薪酬等级的薪酬制度。岗位等级薪酬制有两种主要的形式:一岗一薪制和一岗多薪制。
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