关于行为主导型考评方法,下列说法中正确的是( )。

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  • A、可操作性差
  • B、适合于生产人员
  • C、重在工作结果
  • D、标准较容易确定
行为主导型的考评,重在工作过程而非工作结果考评的标准较容易确定操作性较强适合于对管理性、事务性工作进行考评特别是对人际接触和交往频繁的工作岗位尤其重要。
挑战成功
2年前
挑战失败
2年前
挑战失败
2年前
挑战失败
2年前