以下关于劳动定员与劳动定额的说法错误的是（　）

小开

答案解析

从计量单位来看，劳动定员通常采用的劳动时间单位是“人.年”。“人.月”“人.季”，与劳动定额所采用的时间单位“工日”“工时”没有“质”的差别，只是“量”的差别，即长度不同。从实施和应用范围来看，在企业中除某些人员因长期脱离生产岗位不在定员管理之外，凡是在常年性工作岗位上工作的人员，如员工、学徒、管理人员、工程技术人员和服务人员都纳入了定员管理的范围之内。企业中实行劳动定额的人员约占全体员工的40%—50%，企业可以工时定额、设备看管定额等数据为依据，核定出这些有定额人员的定员人数。这就是说，在企业中可以实行定额的人员，也可以实行定员管理；而不能实行定额的人员，仍可实行定员管理。

以下关于劳动定员与劳动定额的说法错误的是（ ）

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