对企业员工而言，薪酬的功能包括()

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  • A、配置功能
  • B、保障功能
  • C、增值功能
  • D、激励功能
  • E、社会信号功能
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答案解析
对企业员工来讲，传统的工资主要有两种功能：满足基本物质需求的功能和满足安全保障需求的功能。现代薪酬不仅具有这两种功能，而且日益体现出对员工精神需求满足的作用。具体功能如下：(1)保障功能。(2)激励功能。(3)社会信号功能。
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