企业人力资源规划的作用包括(  )

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  • A、满足企业总体战略发展的要求
  • B、促进企业人力资源管理的开展
  • C、协调人力资源管理的各项计划
  • D、提高企业人力资源的利用效率
  • E、使组织和个人发展目标相一致
企业人力资源规划的作用(一)满足企业总体战略发展的要求(二)促进企业人力资源管理的开展(三)协调人力资源管理的各项计划(四)提高企业人力资源的利用效率(五)使组织和个人发展目标相一致
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