确定执行培训计划包括( )

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  • A、制定培训计划弥补管理索质差距
  • B、设计培训项目与课程
  • C、执行并评价效果
  • D、反馈与改进培训
  • E、设计培训科目与课程
确定并执行培训计划(1)制订培训计划弥补管理索质差距。(2)设计培训项目与课程。(3)执行并评价效果。(4)反馈与改进培训。
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