答案解析
集体谈判工资理论认为( )
- A、工会成为劳动力需求的垄断者
- B、单个工人无法遏制工水平的下降
- C、工会的壮大能有效阻止工人之间的竞争
- D、工会一般会采取限制劳动供给等方法提高工资
- E、从长期的趋势看,工资的确定取决于劳资双方力量的对比
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