人才招募流程包括的主要环节有( )

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  • A、审核并确定人才空缺岗位
  • B、更新人才空缺岗位工作说明书
  • C、制定人才招聘预算方案
  • D、确定合格候选人的各种可能来源
  • E、选择最有效方式吸引|候选人来应聘
人才招募主要 包括四个环节:进行全面深入的综合分析,审核并确定人才空缺岗位;审查并更新人才空缺岗位工作说明书;确定合格候选人的各种可能来源;选择最有效的方式吸引候选人来应聘。
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