( )是对企业人力资源开发和利用的大政方针，政策与策略的规定。

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  • A、人力资源培训规划
  • B、人力资源费用计划
  • C、人力资源战略规划
  • D、人力资源制度规划
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答案解析
人力资源战略规划是根据企业总体发展战略的目标，对企业人力资源开发和利用的大政方针，政策与策略的规定，是各种人力资源具体计划的核心，是事关全局的关键性规划。
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