培训的组织管理工作应该由( )来负责。

1490 次浏览
  • A、人力资源部门
  • B、企业相关的主管部门
  • C、战略发展部门
  • D、各类部门及各级主管
小开
答案解析
培训的组织管理应由人力资源管理部门负责， 或设立一个岗位,或设立一个下属部门，这样既有利于企业培训的组织管理，又有利于成本控制。
mshare
挑战成功
2年前

提交答案
相似测试题
分阶层脱产培训的特点包括( )...
下面不能够说明投资和收益之间...
员工的劳动生产率取决于( )。
以下关于工作要项的说法不正确...
制定劳动定额的基本方法有( )...
在企业员工培训系统的作业流程...
群体决策的优点有( )。
以下关于岗位培训计划的说法错...
( ) 合同属于无效合同。
关于劳动法的基本原则和调整劳...
微信公众号
有课学公众号
  • 微信公众号: geekdaxue