计件工资制的具体形式有( )。

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  • A、累计计件工资制
  • B、包工工资制
  • C、超额计件工资制
  • D、提成工资制
  • E、综合计件工资制
计件工资是指根据员工完成合格产品的数量,按计伴单价支付的劳动报酬,包括:实行超额累进计件、直接无限计件、限额计件、超定额计件等工资制,按劳动部门或主管部门批准的定额和计伴单价支付给个人的工资;按工作任务包千方法支付给个人的工资;按营业额提成或利润提成办法支付给个人的工资。
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