( )是组织报酬体系设计和实施的第一原则。

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  • A、公平公正
  • B、激励性
  • C、效率忧先
  • D、灵活性
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答案解析
组织公正与报酬分配包括:①分配公平;②程序公平;③互动公平。其中，公平公正是组织报酬体系设计和实施的第-原则。
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2年前

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