为实现用人之所长、学以致用、有效利用人力资源的目的,人员录用必须遵循以下原则( )

选择了： 因事择人原则、严爱相济原则、用人不疑原则、任人唯贤原则

选择了： 因事择人原则、严爱相济原则、用人不疑原则

选择了： 因事择人原则、严爱相济原则、任人唯贤原则

选择了： 因事择人原则、严爱相济原则

选择了： 因事择人原则、严肃认真原则、用人不疑原则、任人唯贤原则

选择了： 因事择人原则、严肃认真原则、用人不疑原则

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