选择了： 为员工考评、晋升提供了依据、有利于员工量体裁衣地制订职业生涯规划、．进行各类人才供给和需求预测的重要前提
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选择了： 能够分出职务的高低、职位的优劣、有利于员工量体裁衣地制订职业生涯规划、．进行各类人才供给和需求预测的重要前提
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