答案解析
（ ）是假设员工工作行为和绩效整体呈正态分布的一种方法
- A、关键事件法
- B、行为观察法
- C、强制分布法
- D、目标管理法
挑战成功
2年前
挑战失败
2年前
挑战失败
2年前
