情境模拟测试法比较适合招聘( )。

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  • A、服务人员
  • B、销售人员
  • C、科研人员
  • D、管理人员
  • E、事务性人员
情境模拟测试比较适合在招聘服务人员、事务性工作人员、管理人员、销售人员时使用。
挑战成功
2年前
挑战失败
2年前
挑战失败
2年前
挑战失败
2年前
挑战失败
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挑战失败
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挑战失败
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挑战失败
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挑战失败
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